Liderazgo Empresarial


Por: X. Peralta Maniviesa

A continuación vamos a facilitar unas pautas para que usted mismo pueda comprobar qué rol juega como responsable de su empresa, el de jefe o el de líder.

El jefe

Es el gerente o director de la empresa, determina los objetivos a medio y corto plazo más adecuados para las necesidades de la organización, siempre en términos de eficiencia, optimizando recursos.

Toma una postura impersonal y pasiva hacia los retos y objetivos del futuro. Se muestra reactivo al cambio, se mantiene en los paradigmas dominantes, y posee un pensamiento lineal, sin visión global de la organización y del entorno.

El líder

El líder, en cambio, se distingue porque, además de buscar los resultados de la organización de la manera más eficiente, tiene visión de futuro y funciona en base a ejes estratégicos y de futuro.

Es un referente dentro de la empresa y sabe dar ejemplo entre sus colaboradores. Se anticipa y busca el cambio de forma proactiva, motivando a su equipo y ayudándolo a crecer en base a unos valores determinados.

¿”Jefe” o líder?

El jefe...El líder...
… la autoridad es una cuestión de mando    … motiva al equipo y se compromete
… uso del poder como argumento    … autoridad desde el respeto y el ejemplo
… respeto desde el castigo    … respeto desde la confianza y el entusiasmo
… ante el error, busca culpable    … corrige buscando el aprendizaje
… ordena y asigna tareas    … da ejemplo y se implica
… el trabajo es una carga    … el trabajo es una satisfacción
… no da todo su conocimiento    … comparte, capacita y acompaña
… sentido instrumental de los empleados    … conoce y respeta a las personas
… funciona desde el haga esto    … funciona con hagamos esto
… vive en el presente    … vive el presente pensando en el futuro

 

Como se ha visto, el liderazgo empresarial supone ir un paso más allá en el rol de responsable o gerente de empresa. No se trata de llevar a cabo más tareas o funciones, sino realizarlas de forma diferente, con un talante y una visión característica de la gestión empresarial del siglo XXI.

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