Wayra, la famosa aceleradora de empresas propiedad de Telefónica con presencia en 12 países, ha abierto nueva convocatoria para encontrar a los emprendedores con más talento para poner en marcha negocios digitales. Hasta el 8 de junio las startups interesadas podrán mandar su solicitud para cualquier academia Wayra del mundo. Aún hay plazas en los centros de Madrid, Barcelona, Lima o México DF, entre otros.
El papel de las incubadoras en las universidades
Lograr un impacto social y económico que beneficie a las comunidades del Estado de México es probablemente una de las principales razones por las que trabaja la red de incubadoras de empresas adscritas al Centro Universitario UAEM (Universidad Autónoma del Estado de México). Pese a estar vinculada a esta institución educativa, lo cierto es que dirige sus esfuerzos no sólo a estudiantes, sino al público en general con el objetivo de ayudar a los emprendedores de la región a poner en marcha su empresa satisfactoriamente.
Llega a Valencia Geeks Hubs, un espacio para emprendedores TIC
Geeks Hubs es un espacio de coworking que va más allá de ofrecer un mero lugar de trabajo. Acaba de llegar a Valencia claramente orientado a los amantes de la tecnología para formar una comunidad de geeks y emprendedores techies. Su aspiración es servir como plataforma para generar talento y compartir conocimientos para potenciar grupos de trabajo cuyo esfuerzo dé como resultado nuevas startups tecnológicas.
Socialatom Ventures lanza convocatoria para acelerar startups
Desde Colombia nos llega una convocatoria orientada a la aceleración de empresas digitales con el objetivo de captar el mejor talento, no sólo de este país sino de todo el continente americano. Se trata de una iniciativa puesta en marcha por la aceleradora de startups Socialatom Ventures conjuntamente con INNpulsa Colombia. El plazo para acceder al programa estará abierto durante todo el 2014.
La cultura del intraemprendimiento en las organizaciones
Constantemente las empresas tienen que enfrentarse a nuevos retos. Uno de los que más les pueden preocupar está relacionado con la innovación, con no quedarse estancados y anticuados. En la carrera por la competitividad es el talento humano de la organización el factor decisivo para tener más probabilidades de alcanzar antes la meta. El espíritu emprendedor y comprometido, las nuevas ideas y la iniciativa para trabajar en ellas con el objetivo de darle un impulso a la compañía, son virtudes de ciertos empleados que merecen un reconocimiento. Hay que saber identificarlos: son los intraemprendedores.
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